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践行职责使命 服务企业发展

——记省优秀党务工作者、济宁如意集团党委组织部部长徐思富

2019年07月17日 17:21 来源: 灯塔-党建在线
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  ?#23637;?#19981;惑之年的徐思富依旧每天穿梭在如意大厦的每个角落和如意?#23548;?#30340;每条生产线。担任济宁市如意集团党委组织部部长以来,徐思富始终围绕集团?#34892;?#20219;务,坚持党建和业务工作两手抓、两手硬、两促进,坚持学习强素?#30465;?#31435;足岗位出精品、争创佳绩促发展,以改革创新精神,力克发展难题,为做优做强如意集团提供?#24605;?#24378;的组织保障。他始终以极大的热情、好学的精神、务实的作风,书写着一名共产党人的?#39029;希?#35889;写了一名企业党务工作者的时代之歌。

  政策传播的“扛旗手”

  作为一名党务工作者,面对上级各项决策部署和通知要求,徐思富坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导,不忘初心、牢记使命,坚持原则、恪尽职守。他始终坚持先学一步、深学一层,努力吃透文件精神、科学制定执行计划、耐心做好解释工作。他带头坚守在党员教育培训的三尺讲台,每年的党员冬训、入党积极分?#20248;嘌担?#20182;都坚持讲好第一课,将理论政策和党性教育作为重中之重,不断激发党员的红色基因,引导党员立足自己的岗位职责,积极传递正能量,不断用党的新思想新理论武装头脑、指导实践、推动工作。他用丰富的党建管理经验和沟通协调能力,积极践行新时代党的组织路线,以辛勤的汗水和坚韧不拔的毅力,为集团党建工作贡献自己的全部力量。

  尽职尽责的“实干家”

  徐思富常?#25285;?ldquo;企业党的建设工作决不能仅仅就党建抓党建,更重要的是要在党建工作与生产经营?#34892;?#24037;作的相互融合上下功夫,在促进企业科学发展上作文章。”担任组织部长以来,不论是组织工作总体安排,还是各项专题活动部署,他都要结合生产经营?#34892;?#24037;作,系统谋划部署,精心组织实施。

  他坚?#32844;?#20826;建工作与生产经营、人才培养、品牌培育等有机结合,探索开创了以“一个依托,两个结合,三个推进,四个联动”为主要内容的如意集团“一二三四”党建工作法。

  为了更好地让党建工作在企业落地生根、开花结果,他组织制定了“如意党建工作百分制?#24049;?#21150;法”,对企业党建情况进行全面?#35745;潰?#23454;现了党建工作与企业发展愿景同频共振,相得益彰。在他的建议下,如意集团积极响应国家“一带一路”倡议,每兼并一个企业、?#23637;?#19968;个公?#23613;?#25193;张一个领域、建立一个工业园区,党组织就设立在那里。在此基础上,受“支部建在连上”光荣传统的启发,他积极探索支部建设新模式,根据集团发展需要,探索出了把支部建在生产线、研发线、营销线上的工作办法,并在各条战线设立了“党员示范岗”和“党员责任区”,以党员和支部为“龙头”和阵地,打造一线战斗堡垒,共有7个班组获得“郝建秀式全国纺织先进班组”的称号,实现了党的政治优势与集团科学发展优势深?#28909;?#21512;。

  为顺应时代要求,他积极探索适应现代企业制度要求的党建工作新思路,把党建作为企业生产经营管理的坚强核心,把党员队伍作为企业生产和科技创新的“桥头堡”和一线阵地,按照“双推双评四全程”模式,做好党员纳新工作,不断提高发展党员工作规范化、科学化水平,全力打造出一支党性强、能力优、作风硬的党员队伍。同?#20445;?#22312;他的主导和倡议下,如意集团与意大利米兰理工大学、澳大利亚迪肯大学、清华大学、东华大学等十多所国?#30465;?#22269;内知名的科?#24615;核?#21644;大学签署产学研合作协议,积极推荐优秀党员干部和技术骨干进行学历和专业技术深造,实施“三培养”机制,努力把骨干培养成党员,把党员培养成骨干,把党员骨干培养成集团高管,通过发挥党员干部的先锋模范作用和带头辐射作用,培养了上千名高层次专业技术人才,建立起强大的核心技术优势、科技创新优势和人才队伍优势,为企业发展插上了腾飞的翅膀。

  党员群众的“贴心人”

  “职工利益无小事”,是徐思富经常挂在嘴边的一句话,他始终把丰富职工生活、解决职工?#23548;?#22256;?#36873;?#32500;护员工利益作为党建工作的出发点和落脚点,以赤诚之心,任劳任怨、恪尽职守。为不断提升职工技能、丰富党员群众的文化生活,他积极组织开展“全员技能大赛”、“如意工匠”评选、“不忘初心,讲好如意?#36866;?rdquo;、“永远跟党走,共筑中国梦”大型歌咏会等系列党建主题活动,并对做出突出贡献的党员干部员工进行大力表彰。他着力推进“比价值、比贡献”?#25945;?#24314;设,打通人才骨干自我价值实现渠道,通过实施“过硬支部建设”“星旗行动”“亮牌行动”“感动如意”人物评选等活动,把党支部的评?#26085;?#20248;与“标?#39034;导?rdquo;“优秀班组建设”的培育有机结合,搭建起党员干部和职工群众双渠道建功立业成长?#25945;ǎ?ldquo;中国纺织行业传承大工匠”“金梭奖”“第五届全国十佳面料设计师”“山东省劳动模范”……一大批党员干部和职工快速成长,脱颖而出,为企业的转型升级和跨越式发展提供了强有力的技术支撑和人才保障。他一心扑在工作上,坚持开展“三知四?#26790;?#24517;谈”活动,追随企业发展的脚步,在构建和营造企业和谐发展的土地上破局开路、耕耘坚守,他的足迹遍及集团产业分布的各个角落,他的背影深深印在每一户困难职工家庭的灯光里,他以坚韧不拔的毅力和近乎?#24432;?#30340;执着,把党的关怀传递?#35282;?#23478;万户,把矛盾化解在基?#24682;?#35299;决在萌芽状态,始终践行着一名共产党员的职责和?#26087;?#22312;他的推动下,“德载品?#30465;⒕合?#21331;越”的企业文化得到了大力传承,点亮了“如意在德”这张名片,实现了企业文化与党建“红色文化”的?#34892;?#34701;合,为企业各项工作的顺利开展提供?#24605;?#23454;后盾。

  一个党员一面旗。作为一名企业的党务工作者,徐思富以身作则,率先垂范,影响和带动了一个又一个身边的共产党员,使一面又一面鲜红的党旗在如意集团的业务版图上飘扬。(中共济宁市委组织部)

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